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Une expérience solide, un besoin de renouveau

Un parcours riche en expériences commerciales

À 28 ans, Clémence Girardeau incarne une génération de jeunes professionnels à la recherche de sens et d’agilité dans leur carrière. Issue d’un bac STMG option gestion-finance, Clémence a très tôt mis un pied dans le monde de l’entreprise. Sa première expérience marquante se déroule chez SNEC, une entreprise de location de chapiteaux pour événements, où elle apprend les bases du fonctionnement commercial et logistique.

Elle enchaîne ensuite les postes d’assistante commerciale dans des entreprises régionales reconnues. Chez Akena, puis pendant près de cinq ans chez Océplast — fabricant spécialisé dans les matériaux composites pour l’aménagement extérieur — elle consolide ses compétences relationnelles, sa rigueur administrative et sa capacité d’adaptation.

Ces expériences lui ont permis de développer une vision concrète du cycle de vente, de la gestion des clients à la coordination avec les équipes internes, tout en prenant la mesure des réalités du terrain. Mais au fil des années, la routine s’est installée, laissant place à une question essentielle : quel sens donner à sa carrière ?

Le bilan de compétences, un déclencheur de changement

Face à ce besoin de renouveau, Clémence choisit de réaliser un bilan de compétences. Cette démarche introspective met en lumière un fil rouge dans son parcours : l’attrait pour le commerce de terrain, le vrai contact humain, la négociation, la recherche de solutions adaptées.

Ce retour à soi, appuyé par des professionnels de l’orientation, la conduit vers une évidence : pour retrouver l’élan, il faut renouer avec ce qui l’a toujours animée. Le commerce, oui — mais dans sa version la plus dynamique, stratégique et proactive.

C’est ainsi qu’elle découvre la formation NTC (Négociateur Technico-Commercial) au sein du COFAE, un centre de formation professionnelle qui mise sur la pédagogie hybride et l’ancrage dans la réalité du marché.

Une formation professionnalisante, pensée pour l’action

Le COFAE : une formation ancrée dans la réalité professionnelle

Le COFAE, Centre de Formation d’Adultes pour l’Emploi, se distingue par son approche concrète, orientée vers l’employabilité. Le titre professionnel de Négociateur Technico-Commercial y est dispensé en alternance, un format qui permet aux apprenants de conjuguer apprentissage théorique et expérience terrain.

Clémence apprécie particulièrement le rythme proposé : un jour par semaine en centre de formation, le reste en entreprise. Ce format semi-autonome lui donne les clés pour évoluer en toute confiance, sans jamais perdre le lien avec le monde professionnel.

La formation couvre des blocs de compétences variés :

• La prospection commerciale multicanal

• La négociation et la conclusion de ventes complexes

• L’analyse des besoins clients

• La conception de solutions techniques et commerciales

• La fidélisation et le suivi commercial

Autant d’outils qui renforcent ses compétences de terrain et l’aident à structurer son approche stratégique.

Une alternance porteuse chez AG Groupe

Actuellement, Clémence effectue son alternance chez AG Groupe, une entreprise en plein développement basée à Palluau, spécialisée dans la recherche de biens immobiliers à potentiel pour des investisseurs. Elle y occupe un poste clé : elle développe commercialement les secteurs de Challans et Aizenay.

Son rôle ? Identifier des opportunités, analyser les besoins des clients investisseurs, établir des propositions commerciales pertinentes, assurer le suivi de la relation client. Un environnement jeune, agile, où l’innovation et la réactivité sont au cœur de l’activité.

Dans cette entreprise à taille humaine, Clémence s’épanouit pleinement :

• Elle peut proposer des idées, participer aux décisions

• Elle mesure l’impact direct de son travail sur les résultats

• Elle développe une véritable expertise métier, en lien avec l’immobilier et l’investissement

Un avenir prometteur au croisement du commerce et de l’immobilier

Un projet professionnel clair et assumé

Ce nouveau cap professionnel ne s’arrête pas à la validation du titre NTC. Pour Clémence, cette formation est un tremplin. Elle se projette déjà dans la suite : intégrer durablement AG Groupe, continuer à apprendre, élargir son portefeuille, et pourquoi pas, dans un futur proche, encadrer une équipe commerciale ou participer à des projets de développement stratégique.

Le secteur de l’immobilier, en constante mutation, offre de nombreuses opportunités. L’investissement locatif, l’optimisation fiscale, la rénovation de biens… sont autant de thématiques qui l’intéressent et qu’elle apprend à maîtriser au quotidien.

Un profil inspirant pour les futurs candidats

Le parcours de Clémence est emblématique d’une génération qui ne craint pas de se remettre en question, de reprendre une formation pour mieux repartir, et de faire des choix audacieux. Grâce au COFAE, elle a pu :

• Se reconvertir dans un secteur dynamique

• Valoriser ses compétences passées

• Se former tout en travaillant

• Trouver un équilibre entre théorie et pratique

Son témoignage est un signal fort pour toutes celles et ceux qui, comme elle, ressentent le besoin de changement. Le message est clair : il n’est jamais trop tard pour reprendre la main sur son parcours.